Современные инновационные формы работы с семьями обучающихся и воспитанников ДОУ

Автор: Яланская Елена Александровна

Организация: МАДОУ №26 «Кораблик»

Населенный пункт: Новосибирская область, г.Бердск

Все родители хотят видеть своего ребенка:

1) здоровым;

2) образованным (умным);

3) воспитанным (порядочным, уважительным, честным, человечным);

4)подготовленным к жизни (самостоятельным, трудолюбивым, конкурентоспособным);

5) счастливым (семейственным, хозяйственным).

Успех воспитания во многом зависит от единства и согласованности воспитательного влияния семьи и школы. Старый школьный афоризм гласит: «Самое сложное в работе с детьми – это работа с родителями детей». С момента, когда ребёнок поступает в образовательное учреждение, возникает «педагогический треугольник» (воспитатель – ребенок – родитель). От того, как складываются отношения между педагогами, воспитанниками и их родителями зависят и достижения в воспитании и развитии детей. Данная проблема актуальна сейчас, так как воспитание неравнодушного и совестливого человека сложно представить без влияния на него ближних родственников.
Только в содружестве с родителями можно добиться хороших результатов. Именно подготовка воспитанников к начальной школе.

Основная цель взаимодействия с семьей – установление доверительных отношений между детьми, родителями и педагогами, а также объединение их в одно целое, проникновение в проблемы каждого и успешное разрешение различного характера педагогических ситуаций.

Исходя из цели воспитательной работы с родителями, определены следующие задачи:

1.Организовать психолого-педагогическое просвещение родителей.

2.Создать условия для благополучного взаимодействия всех участников учебно-воспитательного процесса – педагогов, детей и родителей.

3.Привить культуру быть родителями, владеть приёмами воспитания и взаимодействия с детьми.

Формы работы с родителями:

1.Индивидуальные.

2.Групповые.

3.Коллективные.

Индивидуальные формы

1. Индивидуальные консультации педагога. Это одна из важнейших форм взаимодействия классного руководителя с семьей. Консультации проводятся для того, чтобы преодолеть беспокойство родителей, боязнь разговора о своем ребенке. Они способствуют созданию хорошего контакта между родителями и учителем.

2. Приглашение в ДОУ. Родители приглашаются в качестве активных участников образовательного процесса.

3. Переписка. Родительская почта. В работе с родителями очень важно индивидуальное общение через интернет сообщества, чаты. Такая форма работы позволяет родителям делиться своими переживаниями или наобарот показать успехи и достижения детей в секциях, кружках.

Групповые формы

1. Родительские лектории. Дать практические советы и рекомендации по воспитанию ребенка в семье и т.д.

2. Тематические консультации. («Как развивать внимание», «Воспитание интереса к чтению», и т.д.)

3. Групповые детские мероприятия. В течение учебного года внутри группы обычно проводятся различные мероприятия (Например, Дни именинников; чаепития, приуроченные к каким-либо праздникам) Подобные мероприятия способствуют сближению родителей между собой, налаживанию контакта между воспитателями и родителями. Практика показывает, что после посещения праздников большинство родителей не остаются равнодушными, у них даже снова возникает желание оказать помощь группе в организации воспитательной работы. («Папа, мама, я – спортивная семья»; «Золотая Осень!» ; «День Здоровья» и т.д.)

4. Походы на экскурсии города, и библиотеки с родителями. Эта форма дает возможность увидеть родителям своего ребенка в общении с другими детьми.

Коллективные формы

1. Наиболее распространенной формой работы с родителями является родительское собрание. Групповые собрания проводятся раз в 2-3 год. На обсуждение выносят 2-3 вопроса (один вопрос готовит воспитатель, по другим можно предложить выступить родителям или кому-то из специалистов). На собрании обсуждаются проблемы жизни группы .

Виды родительских собраний: организационные, собрания по плану психолого — педагогического просвещения, тематические, собрания-диспуты, итоговые (триместровые) и т.д. Тематика родительских собраний обычно определяется педагогами и может обсуждаться на родительском комитете.

Общие родительские собрания незаменимы лишь в тех случаях, когда имеется информация, интересная всем. Уместны такие собрания в начале учебного года, по окончании его, и тематические — в течение года (новых возможностях выбора дисциплин, педагогах и особенностях их преподавания, каких-либо изменениях в режиме работы школы).

На первом организационном родительском собрании в сентябре в плане сетке на год родители записываются на мероприятия и несут ответственность за его проведение. Выражается благодарность детям и родителям за помощь в организации и проведение мероприятия в письменной форме (Благодарственные письма и Грамоты). В течение года ведётся экран участия детей и родителей в мероприятиях.

2. Выставки работ. Выставки являются своеобразным стимулом для детей, желающих, чтобы родители похвалили и оценили по достоинству их труд (выставки рисунков, проектов, поделок с помощью родителей).

3. Следует особо выделить такую форму связи школы с семьей, как работа родительского комитета. Комитет помогает в проведении различных внеклассных и оздоровительных мероприятий.

4. Организация и проведение акций К традиционным формам работы с семьями обучающихся и воспитанников начальной школы относятся:

1. Анкетирование и составление социального паспорта.

2. Беседы. Проводятся как индивидуальные, так и групповые. Педагог должен уметь не только говорить, но и слушать родителей, выражать свою заинтересованность, доброжелательность.

3. Консультации. Родители, особенно молодые, нуждаются в приобретении практических навыков воспитания детей. (Например, как правильно читать книгу с ребенком, рассматривать иллюстрации, беседовать о прочитанном; как готовить руку ребенка к письму и т.д.). В общении с родителями педагог должен проявлять максимум тактичности. Недопустимо стыдить родителей, намекать на невыполнение ими своего долга по отношению к сыну или дочери. Принципы успешного консультирования — доверительные отношения, взаимоуважение, заинтересованность, компетентность.

4. Открытые уроки обычно организуются с целью ознакомления родителей с новыми программами по предмету, методикой преподавания, требованиями учителя. День открытых занятий проводится в удобное для родителей время. В этот день педагоги проводят уроки в нетрадиционной форме, стремясь показать свое мастерство, раскрыть способности детей.

5. Одной из форм сотрудничества воспитателя с группой наиболее опытных, инициативных родителей является родительский комитет. Он совместно с воспитателем и под его руководством планирует, готовит и проводит всю совместную работу по педагогическому образованию, установлению контактов с родителями, оказанию помощи в воспитании детей группы, организует совместные досуговые мероприятия, анализирует, оценивает и подводит итоги сотрудничества сада и семьи.

В последние годы в педагогическом лексиконе всё чаще стал использоваться термин «инновация». Этот термин означает «нововедение». Последнее время получили распространение современные инновационные формы сотрудничества: круглые столы по проблемам воспитания, вечера вопросов и ответов, семейные клубы, семейные посиделки, семейные праздники выходного дня, акции, родительская почта, телефон доверия, информационные стенгазеты, тематические консультации. Хочется остановиться более подробно на некоторых инновационных формах работы с родителями:

1. Педагогическая дискуссия (диспут) — одна из наиболее интересных форм повышения педагогической культуры. Самая ответственная часть диспута — ведение спора. Конечно, не все родители могут поддержать спор, поэтому и эта форма работы с родителями организуется редко.

2. Ролевые игры. Примерными темами ролевых игр с родителями могут быть следующие: «Утро в вашем доме», «Ребенок пришел из сада» и др. Когда родитель участвует в образовательном процессе как воспитатель.

3. Учитывая занятость родителей, использую и такие нетрадиционные формы общения с семьей, как «Родительская почта» и «Телефон доверия». Иногда даже телефонный разговор можно считать достаточно эффективной формой общения с родителями. А главное условие переписки — доброжелательный тон, радость общения.

4. Встречи за «круглым столом». Темы встречи могут быть различными. Беседу следует начинать активистам-родителям, затем в нее должны включиться психолог, дефектолог, педагоги, социальный педагог, остальные родители. Здесь родителям предоставляется возможность высказать свое мнение, отстоять свою точку зрения. В этой форме работы примечательно то, что практически ни один родитель не остается в стороне, почти каждый принимает активное участие, делясь интересными наблюдениями, высказывая дельные советы.

5. Участие родителей в Интернет - форумах и блиц-опросах. Задачей учителя является информирование родителей о времени и тематики опросов и форумов. Родители, имеющие выход в интернет, с удовольствием принимают участие в этой деятельности.

6. Интернет - страница (ПОРТФОЛИО группы). Это портфель достижений не отдельно взятого воспитанника, а целого коллектива. Портфолио позволяет фиксировать, накапливать и хранить достижения группы, как в учебной, так и во внеучебной деятельности. Портфель достижений может быть представлен для родителей на собрании, для вновь прибывших . Также он может быть своеобразной визитной карточкой группы на различных конкурсах.

7. Организация совместных досуговых мероприятий (Трудовой десант - субботник). Кроме того, даже не систематические, а единичные коллективные дела группы, проводимые совместно с родителями, имеют огромный воспитательный эффект.

8. Представители родителей, постоянные помощники педагога входят в общешкольный родительский совет. Мы приветствуем желание родителей иметь полную информацию о вопросах, решаемых в процессе проведения педагогического Совета, а также предоставляем родителям возможность принять участие в дискуссиях по интересующим их проблемам воспитания и развития детей школьного возраста.

Таким образом, взаимодействие образовательной организации с семьей можно осуществлять по-разному.

«Зорко одно лишь сердце», - сказал Антуан де Сент-Экзюпери. Как много ситуаций в жизни учителя, когда только зоркое чуткое сердце может помочь в чём-то разобраться, найти решение из, казалось бы, неразрешимых проблем. Встреча с родителями учеников – как раз тот случай. Как сложно бывает порой растопить настороженность и недоверие родителей, как трудно найти тему для разговора, во время которой хотелось бы поделиться чем-то дорогим. Без родительского участия процесс воспитания невозможен или неполноценен. Опыт работы с родителями показывает, что применение инновационных форм взаимодействия благотворно влияет на обучение и воспитание ребенка.

Опубликовано: 20.02.2024